Miércoles, 12 de septiembre de 2012
Sociedad

El especialista en recursos humanos Rubén García desvela en una charla los cuatro puntos cardinales del éxito profesional

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Redacción/la Voz de Tenerife

Unión Profesional de Canarias y Learn & Show – Innovation Institute organizan la conferencia ‘Los 4 puntos cardinales del éxito profesional. Orienta tu brújula y libera tu talento’, que impartirá Rubén García el lunes 17 de septiembre a las 20:30 horas en el Casino de Santa Cruz

[Img #18588]Este especialista, actualmente socio director de ArsTalentia, ha sido director de recursos humanos y consejero en las empresas Lopesan Grupo, Grupo Pérez Lázaro, Pfizer España, Hay Training, Grupo BLC Human, Grupo Innova, Boetticher y Navarro

Es docente habitual de escuelas de negocio como el Instituto de Empresa, ESIC, ICADE, ESNA, AEPC, ULPGC, MBA, IDDA

El experto en recursos humanos Rubén García impartirá en Tenerife, el próximo lunes 17 de septiembre a las 20:30 horas, la conferencia ‘Los 4 puntos cardinales del éxito profesional. Orienta tu brújula y libera tu talento’.

El fundador de ArsTalentia abordará el desarrollo profesional desde un enfoque de resultados, como un proceso continuo, ilimitado y asequible para cualquier profesional. El acto, de asistencia gratuita, está organizado por la Unión Profesional de Canarias y Learn & Show – Innovation Institute.

Con la ayuda de “La brújula”, Rubén García enseñará a los participantes a orientarse en un escenario laboral no tan nítido como sería deseable y avanzar en su carrera profesional siguiendo algunas pautas fundamentales: 1) No perder el NORTE, enfocar y valorar la carrera profesional; 2) Considerar también el SUR, diseñar el prefil profesional de lo esencial a lo accesorio; 3) Descubrir el OESTE, liberar el talento y crecer en la diversidad; 4) Ponerse en marcha en ESTE momento, que es el mejor momento para explotar toda su valía profesional.

Rubén García es licenciado en Ciencias Empresariales por la Universidad Complutense y Derecho por la UNED, Máster en Administración de Empresas en Strathmore School of Nairobi, Kenya, diplomado en Dirección General por el IESE Barcelona, Máster en Recursos Humanos por ESIC Madrid y Máster en Dirección Comercial Industria Farmacéutica por el Instituto de Empresa, Madrid.

Es docente habitual de las escuelas de negocio Instituto de Empresa, ESIC, ICADE, ESNA, AEPC, ULPGC, MBA, IDDA. Ha sido consejero de organización y recursos humanos de Lopesan Grupo (2008-2012), director de RRHH en Lopesan Grupo (2007-2008), consejero del Grupo Pérez Lázaro (2006-2009), Talent Manager de Human Development (2003-2007), director de RRHH en Pfizer España (2000-2003), director de negocio y miembro del Comité de Dirección de Hay Training (1997-2000), socio fundador de Grupo BLC Human (1994-1997), consultor de RRHH en Grupo Innova (1993-1994) y responsable de recursos humanos en Boetticher y Navarro (1992-1993). Actualmente es socio director de ArsTalentia Recursos Humanos.

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